法帮网网友问：本人于5月中旬提出辞职，公司以合同为由，要求我继续工作1个月时间才可以离职，我想问一下，我提出辞职之前还没有休婚假，共10天，不知道，是否可以在我提出辞职申请后继续享有婚假呢，如果我提出休婚假申请，公司不批准，又该怎么办呢？

法帮网律师解答： 辞职是需要提前一个月通知的
在实践中婚假一般是在结婚时休的，所以建议你与单位协商解决