劳动合同期满用人单位也不得终止劳动合同？
劳动合同期限届满劳动合同即终止。为了维护劳动者在一些特殊情况下的权益，国家规定凡符合下列条件之一的，即使劳动合同届满，用人单位也不得终止劳动合同：（1）劳动合同期限届满，劳动者尚处在医疗期、孕期、产期和哺乳期的，劳动合同应延续至劳动者医疗期、孕期、产期和哺乳期期满时终止。（2）劳动者因工伤完全丧失劳动能力或大部分丧失劳动能力的。被鉴定为一级至四级的保留劳动关系，退出工作岗位，保留劳动关系，享受有关伤残待遇。被鉴定为五级、六级伤残的，保留劳动关系，由用人单位安排适当工作；难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴；工伤职工提出解除或者终止劳动关系的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。