法帮网首页
法律咨询
找律师
分站
知识
新闻
百科
[修正IP]
4000-110-148
QQ登录
新浪微博
腾讯微博
搜狐微博
网易微博
A
安徽
B
北京
C
重庆
成都
F
福建
G
甘肃
广东
广西
贵州
广州
H
海南
河北
河南
黑龙江
湖北
湖南
杭州
J
吉林
江苏
江西
L
辽宁
N
内蒙古
宁夏
南京
Q
青海
S
上海
山东
深圳
山西
陕西
四川
沈阳
苏州
T
天津
W
武汉
X
西藏
新疆
Y
云南
Y
浙江
法律知识
法律法规
合同范本
法律文书
律师文集
法律案例
婚姻家庭
刑事辩护
劳动纠纷
交通事故
房产纠纷
公司法务
消费维权
遗产继承
合同纠纷
知识产权
拆迁安置
金融证券
医疗事故
免费法律咨询
一对一咨询
按地区查咨询
按专长查咨询
法治新闻
案件委托
法律咨询
法律知识
法律法规
律师文集
典型案例
法律论文
合同范本
律师营销
诉讼指南
法律援助
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
交通事故
刑事辩护
合同纠纷
公司法务
医疗事故
房产纠纷
网址
法律文书
法搜
找律师
百科
找律所
说法
律赢通
RSS订阅
当前位置:
法帮网
>
法律知识
>
劳动纠纷
>
劳动合同法
>
劳动合同法案例
>
附期限的合同,其效力如何认定?
2011年03月15日15:02 未知 -1
法律咨询
我要评论
附期限的合同,其效力如何认定? 根据《合同法》规定: 当事人对合同的效力可以约定附期限。附生效期限的合同,自期限届至时生效。附终止期限的合同,自期限届满时失效。
相关阅读:
· 单位逃避工伤责任未获准 遭遇职工反诉反担责
2014.04.11
· 工作时搬运工摔倒致残 雇主被判担责赔偿
2014.04.11
· 校工凌晨宿舍猝死 依校规仍为因工伤死亡
2014.04.11
· 工地修机器割伤致残 雇主和发包方负连带责任
2014.04.11
· 男子钻孔作业时受伤 不存在劳动关系难以认定为工伤
2014.04.11
· 无劳动合同工人施工中伤亡 法院认定工伤判赔偿
2014.04.11
· 试用期不上社保怎么办,试用期随便辞退劳动者如何是好
2014.03.20
· 雇主不慎致使雇员摔伤,雇主是否承担责任,如何承担?
2014.03.20
· 怀孕期间合同如何延续?
2013.05.14
· 劳动纠纷法律咨询百问百答第十七辑
2012.03.21
相关搜索:
知识首页头条推荐:
2015我国法律对城镇居民房屋的补偿方式
网友评论
进入详细评论页>>
请自觉遵守互联网相关的政策法规,严禁发布色情、暴力、反动的言论。
用户名:
密码:
验证码:
匿名?
发表评论
我要提问:
请输入问题内容
免费向在线律师咨询:
免费咨询律师,快速解决法律问题。
推荐律师
更多律师>>
按地区找律师
热门城市:
北京
上海
天津
重庆
广州
深圳
成都
厦门
福州
宁波
杭州
济南
青岛
大连
沈阳
长春
哈尔滨
西安
武汉
郑州
石家庄
南京
苏州
合肥
南宁
温州
乌鲁木齐
昆明
东莞
中山
珠海
无锡
A
安徽
B
北京
C
重庆
F
福建
G
广东
广西
贵州
甘肃
H
河南
河北
湖南
湖北
海南
黑龙江
J
吉林
江苏
江西
L
辽宁
N
内蒙古
宁夏
Q
青海
Y
云南
S
四川
山东
山西
陕西
上海
T
天津
X
西藏
新疆
Z
浙江
进入分站列表>>
劳动合同法案例知识排行榜
《合同法》中哪些格式条款无效?
合同条款中规定的“X X日前”是否包括本数
如何理解合同法第四十四条第二款的规定?
债权债务被分割或者部分转让的,债权人如何
保证期间内,债权人许可债务人转让债务的,
同一债务有两个以上保证人的,保证人应当如
合同当事人逾期交付、提取标的物或逾期付款
当事人订立合同,采取的要约方式应符合哪些
劳动合同法案例推荐知识
公司耍心机否认劳动关系 临盆孕妇产前接诉
员工请假三天未批还被开除 公司被判赔偿8.5
爆胎惹祸雇员受伤 法院判决雇主担责八成
不与劳动者签劳动合同 判付双倍工资并处罚
工作10年未签劳动合同 公司被判补缴养老保
酒后闹事被开除 将公司告上法院不获支持
一青年因“工伤”造成四级伤残起诉获赔62万
未签订劳动合同 单位被判支付2倍工资
在线免费咨询
关于法帮网
|
服务条款
|
联系我们
|
网站声明
|
网站导航
|
找律师
Copyright© 2002-2015 www.fabang.com 法帮网 版权所有
| 京ICP备11019063号 |
北京网络警
察报警平台
不良信息
举报中心
中国文明网
传播文明
经营性网站
备案信息