职工因工负伤或者患职业病需要停止工作接受治疗的，实行工伤医疗期。职工在工伤医疗期内治愈或者伤情处于相对稳定状态，或者医疗期满仍不能工作的，应当进行劳动能力鉴定，评定伤残等级并定期复查伤残状况。工伤职工因工致残被鉴定为1级至4级的，退出生产、工作岗位，享受伤残抚恤金、一次性伤残补助金、工伤医疗等工伤保险待遇。职工工伤医疗期满，经劳动鉴定伤残等级评定为5-10级且仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇，停发工伤津贴，享受病假工资（疾病救济费）。