【法帮网法律咨询】法帮网www.fabang.com网友咨询律师：到今年5月份，我在公司工作就满十年了，签的是无固定期限劳动合同。辞职理由有：1.工作压力大；2.现岗位（检验主管），单位设置了4年的红灯区，超期必须异动至别的岗位，因部门小，岗位有限，没有我想去的岗位。我可否以拒绝异动为由提出辞职，向单位索要赔偿金？非恶意的，只是觉得在单位干了这么久，最好的时间（24岁-34岁）都给了公司，现在干不下去了，就这样主动辞职，不但没有赔偿金，连失业保险都不能享受，有点不甘心。请各位专家赐教，有没有更好的方法保护自己，谢谢！
【法帮网www.fabang.com律师解答】：申请仲裁，主张经济补偿。