法帮网www.fabang.com律师解答：1、解除劳动关系的协议很重要，如果双方已签字盖章，员工可按协议追究公司责任；2、如协议只是口头达成，并未最终签订，公司已办了退工退保手续，存在被认定为违法解除的风险，有可能承担赔偿责任。建议详细咨询律师，免费咨询电话：15026735641 崔律师。