合伙企业设立时的法律纠纷防范合伙企业是指依法设立的由各合伙人订立合伙协议、共同出资、共同经营、共享收益、共担风险，并对合伙企业的债务承担无限连带责任的营利性组织。在设立过程中应注意以下几个方面： 　　1、合伙人的选择。 　　因合伙企业具有较强的人合性，所以合伙人一般都是彼此之间比较熟悉、信任的人。但理智的选择合伙人不单纯是熟悉、信任，还要看其有无一定的物质实力或软实力。合伙企业的合伙人承担的是无限连带责任，一旦企业债务不能偿还时，有实力偿还的合伙人就有被强制偿还企业全部债务的风险，如果其他合伙人没有实力，不应由其承担部分则很难追偿。 　　2、合伙协议的签订。 　　由于各合伙人都比较互相信任，加之企业设立之初对企业前景看好，对风险估计不足，有的合伙企业根本就没有书面合伙协议，只是口头约定，这样一旦发生纠纷，自己的合法很难得到全面保障;有是虽有合伙协议，但事项约定不明，也为日后的纠纷埋下了隐患。那么在签订合伙协议时应注意哪些事项呢?笔者试从以下几个方面稍作小结，以供参考： 　　(1)、合伙财产的约定。 　　所谓合伙财产就是合伙企业的财产。因出资形式多样，可以是货币，也可以是土地使用权、房屋所有权或使用权，知识产权，以及劳务出资等等。根据不同的出资，应当有不同的约定。具体说来有如下几种情况： 　　第一、以货币与一般财产所有权出资。一般情况应认定为合伙企业的共有财产。 　　第二、以土地、房屋出资。以土地作为出资的，只能约定以土的使用权出资，同时要约定折价份额及使用的年限，并办理登记手续。以房屋出资的，要明确是以房屋的所有权还是以使用权出资及折价份额，同时办理相关手续。 　　第三、以知识产权出资。如合伙人以商标、专利等知识产权出资时，要明确是以知识产权的所有权还是以使用权出资，并明确出资份额，如果是以使用权出资，同时还要约定使用的年限。 　　第四、以劳务及技能等出资。如合伙人以劳务技能等出资，要对劳务、技能达到的要求及其折价份额做一个明确的约定。 　　第五、对以货币以外的财产出资时，如果出现瑕疵，要有明确的处理方法。 　　(2)企业事务管理的约定 　　第一、合伙人之间的权益的分配、责任划分要明确。虽合伙企业对外承担无限连带责任，但内部合伙人之间还是要按份额分红、承担债务的。有些合伙企业对此没有约定，从而导致在分红或承担债务时合伙人之间产生纠纷，给企业造成不必要的损害。 　　第二、企业负责人的权限要约定明确。因市场瞬息万变，企业不可能事事都由合伙人会议决定，所以企业负责人的权限要约定清楚，究竟哪些事项由企业负责人来行使，哪些事项由合伙人共同决定，这样会使企业能够适应市场，也避免了推诿、扯皮现象，有利于企业的健康发展。 　　第三、合伙人会议投票机制要明确。在合伙人会议中各合伙人如何行使自己的投票权利一定要约定清楚。是无论投资多少一人一票，还是根据出资比例来决定票权。无论采用哪种方法，只要事先有约定，就不会出现合伙人意见不一致而无法决策的现象。