用人单位没有缴纳社保怎么办

　　法律咨询：

　　我是四川人，被北京一家咨询服务公司聘为文员，当时双方签订了一年期限的劳动合同。合同到期时，公司又跟我续签了三年。从入职起，公司每月扣每位员工200元钱，说缴纳社保费个人也要出一部分，这是由单位代扣代缴的。近日有职工发现，公司从今年1月起停止给我们缴纳社保费了，但每月的200元钱照扣不误。我们去问领导，他说最近资金周转有些困难，过些日子再补缴。请问：单位扣了职工工资却不给缴纳社保，我们该怎么办?

　　律师解答：

　　您好，《社会保险法》第四条规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。该法第八十六条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。建议您到当地社保稽核部门进行举报投诉，以维护自身的合法权益。

　　相关阅读：

　　协议不缴社保是否违法

　　协议不缴社保是否违法 在现实中存在很多这样的案例：因为现在社保有地域性的限制，有些公司员工中就有人向公司提出申请，要求不缴社保，而以现金形式发放，并且要求与公司签订书面协议，协议不缴社保。这种做法是否违法呢? 在现实中存在很多这样的案例：因为……[更多]

　　社保缴费不能由着企业“裁量”

　　社保缴费不能由着企业裁量 日前，国内最大的社保第三方专业机构51社保，发布2015《中国企业社保白皮书》，数据显示，61.66%的企业存在克扣斤两，低缴员工社保，主要集中在民营企业及50人以下的小微企业，这将影响到员工未来养老待遇。 据《白皮书》披露，低……[更多]

　　公司降低社保缴纳标准 女经理起诉获经济补偿

　　公司降低社保缴纳标准 女经理起诉获经济补偿 一起因未缴纳足额社会保险引发的纠纷案，暴露出当前部分企业私自降低职工社保缴纳标准的 “ 潜规则 ” 。日前，重庆市第一中级人民法院审结这样一起案件，涉事公司因未按员工卢超（化名）的实际工资水平缴纳社保……[更多]

　　东莞骗领社保超6000元最高将判无期徒刑

　　东莞骗领社保超6000元最高将判无期徒刑 昨日，东莞市社保局对外透露，为完善行政执法与刑事司法有效衔接机制，有效打击社会保险欺诈行为，切实保障基金安全完整，维护公民合法权益，今后如发生采用非法方式骗取社保待遇或社保基金，属社保欺诈行为，一旦涉及……[更多]

　　潘斌龙律师：用人单位不按规定申报社保怎么办?

　　潘斌龙律师：用人单位不按规定申报社保怎么办? 核心摘要： 社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。下面法帮网小编为您介绍。 关键词：社会保险、保险基金、保……[更多]