哪些情形属于录用通知书失效?

　　出现下列情形之一的，用人单位发出的录用通知书失效：

　　(一)劳动者在收到用人单位的录用通知书后发出拒绝录用通知书的通知的，该通知到达用人单位之日，录用通知书失效。

　　(二)用人单位在劳动者作出承诺行为之前书面通知撤销录用通知书的。

　　(三)劳动者在录用通知书给定的承诺期限内未作出同意录用择期报到的意思表示的。

　　(四)劳动者因对录用通知书的条件有异议而向用人单位提出需要变更或修改录用通知书的，该新要约到达用人单位之日，原录用通知书失效。

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