【劳动纠纷】解除、终止职工劳动合同的备案程序是怎样的?

　　用人单位与职工解除或终止劳动合同的，应在解除或终止劳动合同后7日内办理劳动用工备案手续。

　　备案时，用人单位应提交以下材料：

　　1、用人单位营业执照(副本)、法定代表人(主要负责人)身份证复印件各一份;

　　2、职工身份证复印件一份;

　　3、双方签订的《劳动合同书》文本一份;

　　4、解除或终止职工劳动合同备案花名册一份;

　　5、双方签订的解除或终止劳动关系协议书一份。

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