各地违约金数额是不是一样的?

　　我国的劳动法中并没有条款对违约金问题加以具体规定，只是在劳动法第十九条中有规定，违反劳动合同的责任属于双方应当约定的内容之一，同时根据民事法律的“法不禁止即自由”的基本原则，应当允许用人单位和劳动者约定违约金，以作为违反劳动合同的责任承担方式之一。目前为止，国家也并没有对违约金标准做出统一规定，因此各地方政府在制定地方性劳动合同法规时，针对劳动合同违约金的条款也略有不同。劳动者应当特别注意。

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