侵占罪的起点数额是多少，侵占罪与职务侵占罪的区别是什么？

随着现代社会的发展，很多原本没有没有的犯罪出现在了我们的生活中，就像在现代社会出现的职务侵占罪，这是以前不存在的一种罪名。那么侵占罪的起点数额是多少，侵占罪与职务侵占罪的区别是什么？

网友咨询：

侵占罪的起点数额是多少，侵占罪与职务侵占罪的区别是什么？

湖南邵阳资深律师盘明勇讲解:

一、根据相关规定，侵占罪侵占数额2万元以上不满20万元，属于“数额较大”的起点标准。侵占数额20万元以上，属于“数额巨大”的起点标准。

二、侵占罪与职务侵占罪的区别：

1、职务侵占罪的主体是公司、企业或者其他单位的工作人员，且非国家工作人员，为特殊主体；而侵占罪的主体为一般主体。

2、职务侵占罪在主观方面表现为明知是单位的财物而决意采取侵吞、窃取、欺诈等手段非法占为己有；而侵占罪的主观内容则明知是他人的代为保管的财物、遗忘物或埋藏物而决意占为己有，拒不交还。

3、职务侵占罪在客观方面表现为利用职务之便将单位财物非法占为己有，即化公为私；而侵占罪则必先正当、善意、合法地持有了他人的财物，再利用各种手段占为己有且拒不交还，行为不必要求利用职务之便。

4、职务侵占罪所侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物，其中既有国有的，也有集体的，还有个人的；侵占罪所侵犯的仅仅是他人的3种特定物，即系为自己保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物。他人仅是指个人，而不包括单位。

5、职务侵占罪所侵犯的客体是公私财物的所有权;而侵占罪所侵犯的仅是他人财物的所有权。

6、职务侵占罪不属于告诉才处理的案件，而侵占者则只有告诉的才处理。

认定职务侵占罪的证据：

1、提供公司、企业或其他单位和营业执照，上级主管部门的批准文件等能证明单位依法成立的材料。

2、提供能证明涉嫌人是在单位职工的身份证明，如聘任书、聘任合同、任命书、工作证、工资发放材料、职工履历表、两金(养老金、公积金)缴纳材料等。

3、涉嫌人侵占单位财产、挪用单位资金的依据及数额认定的依据。如涉案的发票、单据、银行提款单、转帐单、财务账册中记载相关内容的帐页等材料的原件及复印件。

如您还有其他的法律问题，可拨打免费法律咨询热线：4000 110 148或咨询湖南邵阳资深律师：盘明勇律师

扫描下方二维码，了解更多法律信息

　　相关阅读：

　　夫妻之间会构成侵占罪吗，要承担怎样的刑事责任？

　　夫妻之间会构成侵占罪吗，要承担怎样的刑事责任？ 侵占罪，是指以非法占有为目的，将代为保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交还的行为。但是，夫妻之间会构成侵占罪吗，要承担怎样的刑事责任？ 网友咨询： 妻子开过 25W 本票交……[更多]

　　职务侵占罪还清钱还会判刑吗，会判多久？

　　职务侵占罪还清钱还会判刑吗，会判多久？ 职务侵占罪是指公司的员工利用职务的便利，非法占有公司财物的行为。犯罪主体主要是公司的员工，并没有职位要求。那么，职务侵占罪还清钱还会判刑吗，会判多久？ 网友咨询： 职务侵占罪现在把钱还清了公司不在追究了……[更多]

　　职务侵占罪的定罪标准是什么，如何处罚？

　　职务侵占罪的定罪标准是什么，如何处罚？ 职位侵占罪在现实生活中还是比较常见的罪行，在中国，企业家是一项高危职业。有一句曾一度流行或许有些夸张的说法中国的企业家不是在监狱，就是在通往监狱的路上，实际上也是如此，企业家一不小心就会踏进深渊。那么……[更多]

　　侵占罪与不当得利有什么区别，侵占罪的犯罪数额有什么要求？

　　侵占罪与不当得利有什么区别，侵占罪的犯罪数额有什么要求？ 捡到他人的物品应该及时上交，如果擅自占用，自己使用，则属于不当得利，这样对方找到遗失物后，可以要求赔偿。不当得利是人们日常生活中会经常碰见的，如侵占他人遗忘物构成不当得利。那么，侵占……[更多]

　　侵占罪应如何认定，受害人能向公安机关报案吗？

　　侵占罪应如何认定，受害人能向公安机关报案吗？ 侵占罪，是指将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，或者将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的行为。那么，侵占罪应如何认定，受害人能向公安机关报案吗？ 网友咨……[更多]