拖欠工人劳动报酬，甚至潜逃至外地，经政府相关部门责令仍不支付。近日，内蒙古扎兰屯市人民法院对二起拒不支付劳动报酬案进行公开宣判。被告人陶某某、吕某某分别因拖欠工人工资未支付而获刑。这是拒不支付劳动报酬罪“入刑”以来扎兰屯市人民法院首次审理拒不支付劳动报酬案。

 

　　2018年起，陶某某分别雇佣王某等5人为其承揽的工程进行施工。至2019年5月，陶某某拖欠王某等5人工资共计107 500元。经扎兰屯市劳动监察大队调查，确认陶某某拖欠工资情况属实，责令陶某某限期支付工资。但陶某某仍不支付，且转移财产并逃匿。2019年11月9日陶某某被公安机关抓获，到案后陶某某于提起公诉前将拖欠的工资全部支付完毕。

 

　　法院审理认为，被告人陶某某以转移财产、逃匿的方法逃避支付劳动者的劳动报酬，并经政府有关部门责令支付仍不支付，其行为已构成拒不支付劳动报酬罪。结合陶某某的犯罪情节，对其以拒不支付劳动报酬罪，判处拘役6个月，缓刑1年，并处罚金人民币5 000元。

 

　　2016年6月至11月吕某某雇佣工人建设其承包的工程，拖欠工人工资后于2018年2月更换手机号码后逃匿。经扎兰屯市劳动监察大队调查，责令吕某某限期支付工人工资，但吕某某拒不配合调查，且逾期仍未履行。2019年1月21日吕某某被公安机关抓获，经与工人核对，吕某某共计拖欠35名工人工资190 125元，吕某某仅于2020年1月向工人支付18 000元，尚欠工人工资172 125元。

 

　　法院审理认为，被告人吕某某以逃匿的方法逃避支付劳动者的劳动报酬，数额较大，并经政府有关部门责令支付仍不支付，其行为已构成拒不支付劳动报酬罪。结合吕某某的犯罪情节，对其以拒不支付劳动报酬罪，判处有期徒刑1年3个月，并处罚金人民币10 000元。

 

 

　　内蒙古律师指出：上述两案的成功审理，充分体现了法律效果和社会效果的有机统一。但我们也清醒的认识到，在建筑领域，违规挂靠、违法分包、转包及违法用工，拖欠劳动者报酬的现象普遍存在，在其他行业领域内拖欠农民工工资的现象也时有发生。根治拖欠农民工工资，人民法院责无旁贷。在此，人民法院严正警告那些拖欠劳动者报酬的违法用工单位和个人，放弃侥幸心理，遵章守纪、合法经营。广大劳动者在工资遭恶意拖欠、合法权益遭受侵害时，亦应拿起法律武器依法维权。