近日，省法院行政庭第五审判团队成功化解了一起工伤认定行政再审案。再审申请人某设备厂同意一次性支付被申请人张某十万元，双方长达五年多的纠葛得到圆满解决。

　　涉案工伤争议始于2013年张某在某设备厂操作冲床时受伤，由于本案工伤认定的难度较大，双方在诉讼中几经波折，耗费了大量精力，张某迟迟无法获得工伤保险赔付，某设备厂也难以从诉讼困扰中抽身。考虑到本案实际情况，从最大限度保护劳动者合法权益和减轻当事人诉累的角度出发，王海燕法官提出协调解决的办案思路，与合议庭成员陈晖、韩勇法官多次组织调解，认真研究调解方案，耐心细致地为当事人分析利弊，最终促成双方达成调解协议。

　　本案的协调解决是打造有温度的行政审判的一个缩影。在涉及民生权益行政案件中，省法院行政庭始终坚持民生权益保障和营商环境优化并举，努力实现案件处理法律效果与社会效果的统一。