员工合同未到期,但工厂本身合同到期

员工与工厂合同未到期,但工厂本身注册有效期已到期,此时工厂将所属员工转向另一个半年前另注册的工厂,员工要求工厂赔?年资是否合符法律要求

发布时间：2011-01-19 11:03　

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王华伟律师

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回复时间：2011-01-19 14:09

您好，可以要求经济补偿金。

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