未向劳动部门备案，劳动合同有效力吗？ 我在一所私立外语学校教学，签合同时校方口头承诺有三金，但合同上没有显示，而且合同没有到劳动部门备案，但找有担保人。现在我想辞职，合同中有一项条款：“辞职需提前４５天申请，经校方同意后方可离职，否则要赔偿校方１万元。”请问这个合同有法律效力吗？我怎样可以顺利辞职并保障三金等权益不受损失？
