某单位的临时工(女)因违反劳动纪律,被人举报,临时工怀疑同岗位某人(该人是正式职工,男),所以整天指桑...

某单位的临时工(女)因违反劳动纪律,被人举报,临时工怀疑同岗位某人(该人是正式职工,男),所以整天指桑骂槐,正式职工在忍无可忍的情况下与其发生争执,由于当时有其他人在场,两人没打起来.后临时工借故回家休息.由于该人平时工作表现不好,被用工单位辞退.该人不服,没完没了的到该单位去闹,请问用工单位的做法是否正确?要怎么解决?

发布时间：2011-07-11 22:05　

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