您好!请问劳动合同还没有到期,公司要解除劳动合同。另外本人在此公司得了椎间盘突出病(有社会保障医疗社区服务中心/人民医院的病历单证明),而且在医疗期间,公司是不可以辞退员工吧?如果公司要解除劳动合同,应该要赔偿吧?谢谢!