已鉴定为九级工伤 现要离开原公司 并原公司没交养老保险和医疗保险 请问应怎样进行赔付
你的赔偿金额跟公司是否缴纳养老保险跟医疗保险没有关系,没有缴纳由公司承担相关费用。
用人单位应该支付一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金等费用