请问我在富士康公司工作中受伤,现在有一个月左右了,我该怎么办?工伤认定也没有下来。我对法律也不懂,请文老师给予帮助,谢谢!
待认定后,申请伤残鉴定,提起赔偿要求。协商不成,提起劳动仲裁解决。
用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; (六)法律、法规规定的其他劳动争议。v