进公司在试用期中与公司签订了劳动合同，但当转正时被告知公司要精简人员，要改签派遣合同，原合同无

进公司在试用期中与公司签订了劳动合同，但当转正时被告知公司要精简人员，要改签派遣合同，原合同无效，这样是否合法？

发布时间：2011-11-19 02:47　 [标签：劳动合同试用期合同 ]

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袁胜红律师

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回复时间：2011-11-19 09:05

单位违法，不理他就是了，继续上班吧，如果他们找你麻烦就劳动仲裁

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